PUSAT INFO LOWONGAN KERJA: 01/29/09

Thursday, January 29, 2009

[Job-Vacancy] REDAKTUR IT, TELEMARKETER, DATA ANALYST

MARKETING Magazine is a leading marketing magazine in Indonesia. Due to our rapid growth and expansion, we need several highly motivated persons to fill the following positions:

REDAKTUR IT

1.      Male/Female
2.      Bachelor degree GPA min. 2,75
3.      Able to work fast and under pressure
4.      Good in writing and grammar use in Bahasa (Indonesia) especially for technology and business articles
5.      Min. 2 years experience in working as technology journalist
6.      Attaching articles about technology (min. 4.500 characters)

Telemarketer – code TM CDO
1. Male/Female

2. Computer literacy Selling skill

3. Min. 1 year experience as telemarketer

Data Analyst – code DA - SO
1. Male / Female , max 28 years old
2. Minimum S1 degree from Statistic or Economic with GPA min 2,75
3. Having experience in Marketing Research would be advantage, fresh graduate are welcome to apply
4. Having good knowledge Data Analyst and familiar with SPSS Program
5. Good command of English both oral and written
6. Having good interpersonal and communication skill
7. Computer Literate ( MS Office )

Please e-mail your Application Letter and CV to: litha_hrd@marketing.co.id or send them by indicate the code on the envelope to:

HRD Manager
Majalah Marketing
Komp. Artha Gading Niaga Blok F No. 8
Kelapa Gading, Jakarta 14240
Phone (021) 4585 7040

Regards,
Litha-HRD
litha_hrd@marketing.co.id

__._,_.___

Messages in this topic (1) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

Ingin info Terbaru Lowongan Kerja ?
http://www.PondokInfo.co.cc

-------------------------------------
Hadiri workshop !!
"How to be Personnel Professional"
Bagaimana Menjadi Personalia yg Profesional
24 Januari 2009 - Hotel Aston Atrium Senen, Jakarta
Hubungi : 08788-1000-100 atau email : Event@HRD-Forum.com
web : www.HRD-Forum.com
-------------------------------------
Kunjungi Kumpulan Arsip Milis Job Vacancy di :
http://lowongankerjague.blogspot.com/
-------------------------------------
Search Engine Terpopuler Buatan Anak Bangsa
http://djitu.com
-------------------------------------
Pasang iklan bisnis anda di :
http://www.SentraBisnis.com/
Pusat Iklan baris & Bisnis Populer Indonesia
GRATIS !! GRATIS !! GRATIS !!
-------------------------------------
Agenda Training HRD Forum
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
http://informasitraining.blogspot.com/
http://agenda.HRD-Forum.com/
-------------------------------------
Informasikan milis ini ke rekan anda & pengiklan pekerjaan dgn mengirimkan e-mail kosong ke :
Job-Vacancy-subscribe@yahoogroups.com
------------------------------------
Kunjungi BLOG Menarik !!
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
-------------
Ingin test TOEFL gratis ??
http://free-toefl-test.blogspot.com/
-------------
Health & Spiritual
http://healthconsultancy.blogspot.com/
http://light-energy.blogspot.com/
http://spiritualisindonesia.blogspot.com/
http://healingmedication.blogspot.com/
-------------
Hobby & Fun
http://dragonfish-arowana.blogspot.com/
http://goldfish-world.blogspot.com/
http://cat-owner.blogspot.com/
http://homeperfumes.blogspot.com/
-------------
Compensation & Benefit
http://compensationbenefithandbook.blogspot.com/
-------------
Photo, Picture dan Movie dari dua artis cantik :
http://www.artiscantik.co.cc/

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Job-Vacancy] [Urgently] Receptionist & Recruitment Supervisor

PT.MBP Skill Indonesia
The Human Resources Specialist in CONTRACTING – CONSULTING –
RECRUITING – TRAINING – FORMALITIES

One of our clients is a water services company, looking for a
qualified candidates to fill the position for :

RECEPTIONIST (222 – 01 – 003)

Requirements :

1. Graduated from Bachelor Degree/Diploma with related subject
2. GPA min. 3,00
3. Experience in Receptionist and Admin Job, min 1-3 years
4. Attractive, good looking, comunicative, and friendly

RECRUITMENT SUPERVISOR (222 – 02 – 003)

Requirements :

1. Min S1/S2 Psychology with Psychologist Profession
2. Having experience min 3 years in Supervisor and 5 years in Career
Management
3. Having experience in Recruitment process, Personnel
Administration, Training and Career Management (Career path),
including Manpower and selection system
4. Analytical Ability and Problem solving, good in team work
5. Strong interpersonal skill and negotiate with internal and
eksternal company, able to work independent and individual
6. Able to work under pressure

General Requirements :
▪ Understanding computer literal and internet
▪ English Fluent: written or spoken is a must

An attractive remuneration package commensurate with experiences and
qualifications will be offered to the right candidate

Your application will be treated confidentially and only short
listed candidates will be followed up. Please send your application
with CV, Recent photo, Expected salary to resumes@mbp-skill.com and
quote the above listed reference number of position(code).

PT.MBP SKILL Indonesia
www.mbp-skill.com
www.mbp-skill.com/htm/jobs.php

__._,_.___

Messages in this topic (1) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Job-Vacancy] Training : Becoming Effective Trainer for Your Staff, 26-27 Februari 2009

WhiteHouse Consulting Present Two Days Workshop

Becoming Effective Trainer for Your Staff

Optimasikan Kinerja Trainer Anda secara Maksimal dengan menggunakan metode MBTI

Hotel The Acacia / WhiteHouse Training Centre, Jakarta, 26-27 Februari 2009

Latar Belakang

Perubahan konstelasi bisnis mendorong berbagai perusahaan untuk terus bersaing dengan para competitor. Tujuannya adalah agar perusahaan tidak saja survive, namun berkembang dan bertumbuh mengungguli para pesaing dalam industri. Ini merupakan konsekwensi pertarungan di samudra merah (red ocean). Dalam pada itu, kualitas sumber daya manusia (SDM) merupakan salah satu hal terpenting di dalam suatu perusahaan. Karena pentingnya tersebut, maka peningkatan dan percepatan kompetensi SDM tidak bisa lagi ditunda. Peningkatan dan percepatan kompetensi itu hanya memunginkan dapat dilakukan dengan melalui serangkaian pendidikan dan pelatihan yang terencana dan efektif. Tujuan dari proses pendidikan pada semua level tak terkecuali bagi para trainer itu sendiri adalah mengubah sikap individu atau kelompok.

Untuk mencapai tujuan tersebut, setiap trainer sepatutnya memperhatikan beberapa fase, seperti : fase penerimaan informasi, fase persetujuan (afirmasi) atas informasi, fase apresiasi, dan fase kemampuan menjalankan isi informasi. Berbagai sarana penunjang seperti audio visual dan non visual tentunya sangat dibutuhkan. Pelatihan (training) adalah jawaban dari semua integrasi sarana di atas. Oleh sebab itu, untuk mendorong peningkatan kompetensi SDM perusahaan, maka harus diimbangi dengan kualitas para trainer di perusahaan.

Melalui pelatihan ini akan membantu menangani situasi nyata dan membentuk kemampuan menjadi trainer yang efektif untuk encourage karyawan. Pelatihan ini juga dilakukan secara gamblang sehingga mudah dimengerti karena dikembangkan berdasarkan pengalaman praktis di perusahaan. Model pembelajaran yang berhasil akan menjadi pola dalam pelatihan ini. Dengan menggunakan MBTI akan bermanfaat bagi trainer untuk mengetahui sisi peserta training.

Tujuan dan Manfaat Pelatihan

- Understanding kinds of training method

- Enhance Communication skills
- Understanding training goals
- Improve trainer skills
- Enhance learning process
- Ability to build mindset of success
- Improve staff competencies

Outline (Concept until implementation)

q Training Aspect

q Training Method

q Training Goals

q Learning Process

q The Learner

q Trainer's Characteristics and Skill

Innovation

§ Innovation & creativity

§ Characteristic of creative trainer

§ Creative thinking

§ The fastest to achieve creativity as a trainer

Trainer's expertise

§ Know your self

Trainer's experience

Listening skills

Effective communication skills

§ Communication gap

§ Obstacles in communication

§ How to be an effective trainer

Presentation skills

§ Presentation principles

§ Are you a progressive trainer?

q Training Tools

Training style and method

Training material

Training strategy

§ Elements of training strategy chosen

q Trainee

Knowing trainee character

q Preparing and Actuating Training Program

Preparing presentation phase

§ Presentation planning

§ How to make idea

§ Presentation preparing

Actuating presentation phase

§ Time is living

Training evaluation phase

Durasi
Dua Hari, 09.00 - 16.00 WIB (Two Days Workshop)

Lokasi

- Hotel The Acacia, Jl. Kramat Raya No. 81 Jakarta Pusat

- WhiteHouse Training Centre, IS Plaza Building, 9th Floor, Suite 903B, Jl. Pramuka Raya Kav.151, Jakarta Timur

Investasi
Hanya Rp 2.500.000,- / person

Account
Bank Mandiri - Cempaka Mas, No Account : 120-000-475-430-0 a/n : PT. Whitehouse Consulting

Formulir Pendaftaran

Subject : Becoming Effective Trainer for Your Staff

Name                   :
Position                :
Company              :
Mobile                  :
Phone & Fax         :
Date of transfer    :

Form Pendaftaran setelah diisi harap fax ke no. 021-8590 5461 atau E-mail ke whitehouse.consulting@gmail.com

Kami juga menyediakan In House Training di segala bidang, mulai dari HR, Finance, Marketing, Management dan Motivasi hingga Operasi Produksi

INFORMATION & REGISTRATION

Lestari Kusumo

Hotline : 0813 9951 1553 / 0878 770 000 01

(via sms : nama-perusahaan-topik training)

PT. WhiteHouse Consulting

Phone & Fax : 021 - 8590 5461
YM : whitehouse.consulting (Yahoo Messenger)
E-mail : whitehouse.consulting@gmail.com
Website : http://whitehouse-consulting.com

Blog : http://whitehouse-consulting.blogspot.com

http://whitehouseconsulting.wordpress.com

__._,_.___

Messages in this topic (2) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

Ingin info Terbaru Lowongan Kerja di facebook ?
http://www.facebook.com/group.php?gid=73713654552

info lowongan kerja :
http://www.PondokInfo.co.cc
-------------------------------------
Hadiri workshop !!
"How to be Personnel Professional"
Bagaimana Menjadi Personalia yg Profesional
28 Februari 2009 - Hotel Aston Atrium Senen, Jakarta
Hubungi : 08788-1000-100 atau email : Event@HRD-Forum.com
web : www.HRD-Forum.com
-------------------------------------
Kunjungi Kumpulan Arsip Milis Job Vacancy di :
http://lowongankerjague.blogspot.com/
-------------------------------------
Search Engine Terpopuler Buatan Anak Bangsa
http://djitu.com
-------------------------------------
Pasang iklan bisnis anda di :
http://www.SentraBisnis.com/
Pusat Iklan baris & Bisnis Populer Indonesia
GRATIS !! GRATIS !! GRATIS !!
-------------------------------------
Agenda Training HRD Forum
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
http://informasitraining.blogspot.com/
http://agenda.HRD-Forum.com/
-------------------------------------
Informasikan milis ini ke rekan anda & pengiklan pekerjaan dgn mengirimkan e-mail kosong ke :
Job-Vacancy-subscribe@yahoogroups.com
------------------------------------
Kunjungi BLOG Menarik !!
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
-------------
Ingin test TOEFL gratis ??
http://free-toefl-test.blogspot.com/
-------------
Health & Spiritual
http://healthconsultancy.blogspot.com/
http://light-energy.blogspot.com/
http://spiritualisindonesia.blogspot.com/
http://healingmedication.blogspot.com/
-------------
Hobby & Fun
http://dragonfish-arowana.blogspot.com/
http://goldfish-world.blogspot.com/
http://cat-owner.blogspot.com/
http://homeperfumes.blogspot.com/
-------------
Compensation & Benefit
http://compensationbenefithandbook.blogspot.com/
-------------
Photo, Picture dan Movie dari dua artis cantik :
http://www.artiscantik.co.cc/

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Job-Vacancy] Training : Telephone Etiquette - 20 Februari 2009

WhiteHouse Consulting Present One Day Workshop

Telephone Etiquette

WhiteHouse Training, IS Plaza Building, Jakarta - 20 Februari 2009

Tingkatkan image dan profit perusahaan dengan telephone Etiquette

Suara kita akan menentukan kesan tentang keadaan diri kita, organisasi, atau perusahaan kita.

Latar Belakang

Komunikasi merupakan suatu kegiatan keseharian yang kita lakukan sehari-hari. Salah satu elemen komunikasi adalah telepon. Telepon merupakan alat komunikasi yang banyak ditemukan dalam bisnis dewasa ini. Telepon adalah alat komunikasi jarak jauh di mana para pembicara (komunikator dan komunikan) tidak berhadapan langsung, tidak bertatap muka atau face to face. Masing-masing pihak tidak mengetahui keadaan keadaan lawan bicara, apakah berpakaian rapi, orangnya tampan atau cantik dan sebagainya. Oleh sebab itu suara memegang peranan penting dalam bertelepon. Suara kita akan menentukan kesan tentang keadaan diri kita, organisasi, atau perusahaan kita. Sejalan dengan kemajuan teknologi pemakaian telepon sudah ditambahkan beberapa feature seperti 3G sudah memberikan kemajuan berkomunikasi abad ini sehingga komunikasi bisa sambil melihat wajah demngan jarak jauh.

Bagi suatu perusahaan, komunikasi merupakan faktor yang sangat esensial untuk mempromosikan perusahaan tersebut. Dengan melakukan cara berkomunikasi via telepon yang efektif & memuaskan semua pihak, maka dapat menciptakan citra perusahaan yang positif. Bukanlah tidak mungkin suatu bisnis yang besar bisa lenyap dalam sekejap hanya karena staff perusahaan tidak menerima telepon dengan semestinya. Ole karena itu para karyawan garis depan (front line office) seperti receptionist, operator, customer service & sekertaris haruslah memiliki kemampuan yang prima dalam berkomunikasi dengan telepon.

Pelatihan ini akan menawarkan landasan bagaimana menangani telepon kita tidak boleh meninggalkan etika dan etiket bertepon. Pelatihan ini juga dilakukan secara gamblang sehingga mudah dimengerti karena dikembangkan berdasarkan pengalaman praktis di perusahaan. Model pembelajaran yang berhasil akan menjadi pola dalam pelatihan ini.

Tujuan Pelatihan
- Memahami pengertian etika dan etiket

- Memahami pengertian telepon

- Mampu meningkatkan kemampuan citra telepon

- Mampu menangani telepon dengan sukses

- Mampu membuat telepon sebagai alat komunikasi membawa citra perusahaan

Cakupan Bahasan dan Outline

Pokok bahasan (konsep sampai dengan implementasi)

- Pengertian etika dan etiket

- Pengertian telepon

- Etika dan Etiket Penanganan telepon

- Langkah-langkah pelayanan telepon

- Hambatan Hubungan telepon

- Citra telepon Anda

- Menjawab telepon

- Teknik menyimak yang efektif

- Presentasi telepon

- Teknik-teknik menutup

- Menerima pesan dengan lebih baik

Metode Pelatihan

Pemahaman konsep, diskusi dan laithan.

Peserta

Sales, Sekertaris, Call Centre Officer, Customer Services, Telemarketing, Receptionist, Front Liner, Operator Telepon, peminat bidang komunikasi.

Waktu Pelatihan

Satu Hari, 09.00 - 16.00 WIB

Lokasi

WhiteHouse Training Centre,

IS Plaza Building, 9th Floor, Suite 903B, Jl. Pramuka Raya Kav.151, Jakarta Timur

Investasi

Hanya Rp. 1.250.000,- / person

Account
Bank Mandiri - Cempaka Mas, No Account : 120-000-475-430-0 a/n : PT. Whitehouse Consulting

Formulir Pendaftaran

Subject : Telephone Etiquette

Name                   :
Position                :
Company              :
Mobile                  :
Phone & Fax         :
Date of transfer    :

Form Pendaftaran setelah diisi harap fax ke no. 021-8590 5461 atau E-mail ke whitehouse.consulting@gmail.com

Kami juga menyediakan In House Training di segala bidang, mulai dari HR, Finance, Marketing, Management dan Motivasi hingga Operasi Produksi

INFORMATION & REGISTRATION

Lestari Kusumo

Hotline : 0813 9951 1553 / 0878 770 000 01

(via sms : nama-perusahaan-topik training)

PT. WhiteHouse Consulting

Phone & Fax : 021 - 8590 5461
YM : whitehouse.consulting (Yahoo Messenger)
E-mail : whitehouse.consulting@gmail.com
Website : http://whitehouse-consulting.com

Blog : http://whitehouse-consulting.blogspot.com

http://whitehouseconsulting.wordpress.com

__._,_.___

Messages in this topic (2) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Job-Vacancy] Lowongan System Support

Hallo,

Kami dari IT Company, sedang membutuhkan System Analysis and Support dengan persyaratan berikut :

- D3 jurusan Manajemen Informatika/Sistem Informatika/Teknik Informatika

- Umur di bawah 27 tahun

- Mempunyai kemampuan analisis sistem yang cukup baik

- Menguasai SQL statement dan melakukan analisis database.

- Menguasai teknik-teknik testing software dan melakukan debugging

- Berorientasi pada pencapaian hasil berdasarkan target yang sudah ditentukan.

Jika ada yang berminat dapat mengirimkan CV dan transkrip nilai ke it.hrd@partnersis.com.

Salam,

Devi

Firefox 3: Lebih Cepat, Lebih Aman, Dapat Disesuaikan dan Gratis.

__._,_.___

Messages in this topic (1) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Job-Vacancy] Training : How To Be General Affair Profesional, 21 Februari 2009

How To Be General Affair Professional (34th Batch)
Managing & Implementing General Affair Through Smart Effective & Professional Design

Hotel The Acacia / Hotel Aston Atrium, Jakarta - 21 Februari 2009

BONUS SUPER !!!
CD Form khusus General Affair yang berisi :
Form Kupon Makan, Permohonan Uang Makan, Surat Keterangan Poliklinik, Berita Acara Pemusnahan Limbah, Bukti Pengiriman Limbah, Ijin Laporan Pekerjaan Berbahaya, Laporan Kecelakaan Kerja, Daftar Pengeluaran Toll Parkir, Daftar Nama Nomor Polisi Kendaraan Bermotor, Data Pengeluaran BBM, Permohonan Uang Transport, Pool Car, Transport Manager, Travelling Expenses Report, Berita Acara Kejadian, List Perijinan, Permohonan Peminjaman Uang Mendadak, Surat Keterangan Tidak Masuk Kerja, Surat Pass, Surat Pass Internal, Surat Permohonan Peminjaman Uang dll

Latar Belakang
General Affairs adalah supporting unit yang tanpanya perusahaan tidak bisa berjalan dengan sempurna. Banyak pekerjaan yang termasuk dalam dunia General Affairs, diantaranya adalah Building Maintenance, Car Maintenance, Insurance, Cleaning Service, Security, Canteen, RPTKA, Perizinan, Outsourcing, ATK, Kurir, Dll.

Karena cukup banyak pekerjaan tersebut, maka yang jadi permasalahan adalah bagaimana managemen pengaturan dan pelaksanaannya. Sekilas tampak remeh dan tidak heran apabila fungsi & tugas dari General Affair tidak dihargai oleh departement lainnya bahkan oleh pemilik modal/owner. Namun apabila tidak pandai-pandai dalam mengurusnya maka berbagai pekerjaan dalam General Affairs tidak akan jalan. Perusahaan akan rugi milyaran rupiah serta nama baik perusahaan apabila permasalahannya menyangkut ke khalayak umum.

Karena pentingnya posisi General Affairs dalam implementasi dilapangan, Whitehouse Consulting mengadakan workshop dengan tema "How to be General Affairs Profesional" dimana peserta akan diajak bersama sama melihat lebih dalam lagi fungsi dan peran manajerial dari General Affair serta kewajiban yang harus dilakukan dalam mendukung visi & misi perusahaan.

Tujuan
1. Peserta diajak untuk menjadi profesional dalam bidang General Affair

2. Peserta diharapkan mampu memahami fungsi dan peran manajerial General Affair didalam organisasi sesuai dengan visi & misi perusahaan
3. Peserta sanggup mengantisipasi dan menyelesaikan masalah-masalah darurat yang terjadi yang memerlukan lobbying serta negosiasi yang cerdas
4. Peserta memiliki kemampuan yang mumpuni tentang penyelesaian tugas-tugas General Affair secara profesional
5. Peserta memiliki bekal yang cukup serta "hands on" dalam menghadapi tugas-tugas General Affair

6. Peserta memiliki kemampuan untuk melakukan efisiensi di semua lini antar departemen dengan koordinasi yang terarah
7. Peserta mampu menganalisa kinerja departemen General Affair dan mengoptimalkan area yang masih memerlukan peningkatan

8. Peserta mampu melayani & memuaskan seluruh stakeholder secara profesional & bertanggung jawab

Outline
- Tugas, Peran Serta & Tanggung Jawab General Affair
- Komunikasi Internal & Eksternal
- Implementasi Tugas (Rutin / Incidentil) serta Antisipasi & Penanganan Masalah yang timbul di General Affair
- Aspek & Ruang Lingkup pekerjaan di General Affair :
    1. Penanganan & Perawatan Bangunan & Gedung (Operasional & Inspeksi Rutin, Riwayat Bangunan & Alat-alat Utilitas dsb)
    2. Pengurusan & Perawatan Kendaraan Perusahaan & Perparkiran
    3. Fasilitas Pool Car & Penanganan Driver
    4. Penanganan Asuransi dan Antisipasinya
    5. Pelaksanaan & Penanganan Kebersihan (Cleaning Service & Office Boy / Office Girl)

6. Pelaksanaan Tugas Rutin (kebersihan, sirkulasi udara bersih, pencahayaan, set up & setting ruang kerja, fungsi customer service & kehumasan)

7. Pelaksanaan Tugas Khusus/Mendadak (perayaan ultah, pensiun & resign atasan & karyawan (jika ada), hari raya, hari besar, gathering para marketing dll)
8. Pelaksanaan & Penanganan Satuan Pengamanan (Satpam - Security)

9. Penanganan Operasi Pengamanan ( Patroli Aparat, Patroli Bersama, Jalur Komunikasi Lingkungan Sekitar)

   10. Penanganan Penting (Tamu VVIP, VIP, Instansi Pemerintah, Auditor Perusahaan, Demonstrasi / Unjuk Rasa)
   11. Penanganan Operator Telepon & Receptionist serta keluar masuk Tamu
   12. Pengelolaan Kantin, Laundry & Mess Perusahaan

   13. Penanganan & Pengelolaan Energy (Boiler, Listrik, Waste Water / Limbah, Gas & Air)
   14. Kepengurusan Tenaga Kerja Asing
   15. Managemen Perizinan serta Operasionalnya

   16. Managemen Dokumen & HR ( Kurir, Surat Kedinasan, Perbankan, Petty Cash, Uang Gaji & Penjagaannya)
   17. Outsourcing Management / Labour Suply / Tenaga Kerja Kontrak (Bagaimana melakukan, memilih dan membuat kerjasama outsourcing)
   18. Pengelolaan & Penanganan Alat Tulis Kantor (ATK & Stationery)

19. Pelaksanaan, Pengelolaan & Penanganan Safety di perusahaan (Penggunaan APD, APAR & Perlengkapan terkait, Latihan Emergency Respond)

20. dll
- KPI untuk General Affair Operation

Siapa yang harus ikut
Praktisi HR, GA, Building/Property Management serta semua orang yang berminat pada bidang GA

Durasi
Satu hari (09.00 - 17.00 WIB)

Lokasi
- Hotel The Acacia, Jl. Kramat Raya No. 81, Jakarta Pusat

- Hotel Aston Atrium, Jl. Senen Raya No. 135, Jakarta Pusat

Investasi
Hanya Rp 1.250.000,- / person

Account
Bank Mandiri - Cempaka Mas No.a/c : 120-000-475-430-0 a/n : PT. Whitehouse Consulting

Registration Form

Subject                       :         How To Be General Affair Professional
Name                         :
Position                      :
Company                   :
Mobile                        :
Phone & Fax               :
Date of transfer           :

Form Pendaftaran setelah diisi harap fax ke no. 021-8590 5461 atau E-mail ke whitehouse.consulting@gmail.com

Kami juga menyediakan In House Training di segala bidang, mulai dari HR, Finance, Marketing, Management dan Motivasi hingga Operasi Produksi

INFORMATION & REGISTRATION

Lestari Kusumo

Hotline : 0813 9951 1553 / 0878 770 000 01

(via sms : nama-perusahaan-topik training)

PT. WhiteHouse Consulting

Phone & Fax : 021 - 8590 5461
YM : whitehouse.consulting (Yahoo Messenger)
E-mail : whitehouse.consulting@gmail.com
Website : http://whitehouse-consulting.com

Blog : http://whitehouse-consulting.blogspot.com

http://whitehouseconsulting.wordpress.com

__._,_.___

Messages in this topic (5) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages