PUSAT INFO LOWONGAN KERJA: 01/08/09

Thursday, January 8, 2009

[Job-Vacancy] Trs: Instructor Computer

----- Pesan Diteruskan ----
Dari: Ima yani <ihn197@yahoo.com>
Kepada: Job-Vacancy@yahoogroups.com
Terkirim: Jumat, 21 November, 2008 10:08:10
Topik: Instructor Computer

URGENTLY REQUIRED

ü INSTRUCTOR COMPUTER

1. Female/Male, min 22 years old
2. S1 Majoring in Computer
3. Familiar with web designer, Digital Studio, 3D animation & Standard Application
4. Teaching experiences is preferred but
not a must
5. Fluent in English, both oral and
written

Please send your complete CV and salary expectation including
recent photographto : hrd@purwadhika.com or ima@purwadhika.com

PT. PURWADHIKA LOGIKA KOMPUTER
Graha Codefin suite 6-C
Jl. HR. Rasuna Said Kav. B-3
Jakarta 12920

Apakah wajar artis ikut Pemilu? Temukan jawabannya di Yahoo! Answers. http://id.answers.yahoo.com

__._,_.___

Messages in this topic (1) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

Ingin info Terbaru Lowongan Kerja ?
http://www.PondokInfo.co.cc

-------------------------------------
Hadiri workshop !!
"How to be Personnel Professional"
Bagaimana Menjadi Personalia yg Profesional
24 Januari 2009 - Hotel Aston Atrium Senen, Jakarta
Hubungi : 08788-1000-100 atau email : Event@HRD-Forum.com
web : www.HRD-Forum.com
-------------------------------------
Kunjungi Kumpulan Arsip Milis Job Vacancy di :
http://lowongankerjague.blogspot.com/
-------------------------------------
Search Engine Terpopuler Buatan Anak Bangsa
http://djitu.com
-------------------------------------
Pasang iklan bisnis anda di :
http://www.SentraBisnis.com/
Pusat Iklan baris & Bisnis Populer Indonesia
GRATIS !! GRATIS !! GRATIS !!
-------------------------------------
Agenda Training HRD Forum
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
http://informasitraining.blogspot.com/
http://agenda.HRD-Forum.com/
-------------------------------------
Informasikan milis ini ke rekan anda & pengiklan pekerjaan dgn mengirimkan e-mail kosong ke :
Job-Vacancy-subscribe@yahoogroups.com
------------------------------------
Kunjungi BLOG Menarik !!
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
-------------
Ingin test TOEFL gratis ??
http://free-toefl-test.blogspot.com/
-------------
Health & Spiritual
http://healthconsultancy.blogspot.com/
http://light-energy.blogspot.com/
http://spiritualisindonesia.blogspot.com/
http://healingmedication.blogspot.com/
-------------
Hobby & Fun
http://dragonfish-arowana.blogspot.com/
http://goldfish-world.blogspot.com/
http://cat-owner.blogspot.com/
http://homeperfumes.blogspot.com/
-------------
Compensation & Benefit
http://compensationbenefithandbook.blogspot.com/
-------------
Photo, Picture dan Movie dari dua artis cantik :
http://www.artiscantik.co.cc/

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Job-Vacancy] Vacancies at Aveon Bali

Our company Aveon Auto Rentals (PT. Luminary Hutama Nusantara – www.aveonrentals.com) a car rental company having branch office in International Airport Ngurah Rai Bali, currently opening vacancy for the position as follow;

Sales & Marketing Consultant (Code; SMC)

For the open position we required the candidate(s) must have specification as follow;

- Having domicile in Bali area;

- Male/Female minimum graduated from D3, STP and/or Tourism graduate will be advantage;

- Maximum 30 years old of age;

- Having experience in sales or marketing area will be an advantage;

- Having good communication skills in both English and Indonesia;

- Able to work as team player and work well under pressure;

- Energetic, creative and talented individual who has desire to be the best;

- Able to work with computer and internet.

If you think you could met our requirement, send us your Application and CV with photograph by email to charles.jusung@aveonrentals.com with the code of SMC on the mail subject.

Or send your application and CV in closed envelope with the code of SMC at the top right of the envelope, and send to;

Branch Manager

Aveon Auto Rentals ( PT. Luminary Hutama Nusantara )

International Airport Ngurah Rai Bali, Domestic Departure Parking Lot.

Jl. Raya Tuban, Kuta – Bali.

Only shortlisted candidate will be called for interview.

Fleet Officer (Code; FLEET)

For the open position we required the candidate(s) must have specification as follow;

- Having domicile in Bali area;

- Male minimum graduated from D3 Engineer (“Tehnik Mesin”);

- Maximum 30 years old of age;

- Having experience work in automotive industry will be an advantage;

- Having skills and knowledge of car engine;

- Having good communication skills, able to communicate in English will be an advantage;

- Able to work as team player and work well under pressure;

- Energetic, creative and talented individual who has desire to be the best;

- Able to work with computer and internet.

If you think you could met our requirement, send us your Application and CV with photograph by email to charles.jusung@aveonrentals.com with the code of FLEET on the mail subject.

Or send your application and CV in closed envelope with the code of FLEET at the top right of the envelope, and send to;

Branch Manager

Aveon Auto Rentals ( PT. Luminary Hutama Nusantara )

International Airport Ngurah Rai Bali, Domestic Departure Parking Lot.

Jl. Raya Tuban, Kuta – Bali.

Only shortlisted candidate will be called for interview.

Regards,

AVEON AUTO RENTALS

You're satisfaction is our pride

Charles Jusung
Branch Manager

Aveon Auto Rentals (PT. LHN - Bali)
Ngurah Rai International Airport
Denpasar - Bali

charles.jusung@aveonrentals.com
charles.jusung@cbn.net.id

tel:
tel2:
fax:
Skype ID:

+623617860603
+62361768375
+62361768373
charlesjusung

Want to always have my latest info?

Want a signature like this?

[Job-Vacancy] Kemang Icon by Alila

Dear Moderator,

We need your assistant to post this vacancy online please.

Thank you,

Krisna

SMALL AWARD WINNING BOUTIQUE RESIDENCE SEEKS EXPERIENCED ACCOUNTANT

Both Male or Female applicants will be considered equally.

This is a hands on position of trust and candidates must have a minimum of 1 years accountancy experience, with adequate knowledge of financial reporting functions (inc journal entry, general ledger, inventories and stock reporting, P&L, income statements, balance sheet and all other related areas of audit and financial reporting)

Candidate should be detail oriented as well as able to work within a small multi tasking team who ensure the control of all financial awareness within the property. Candidate should also be able to problem solve within the role and have good communication skills as well as being strong in administration related fields.

Small operation 'hands on' experience would be advantageous while good spoken and written English & Bahasa is a must.

This position would suit a young (or young at heart) energetic and dynamic individual who 'dares to be different' and is not afraid to work until the job is finished. This is not a corporate 9-5 hotel position and is more about climbing the Alila Hotels & Resorts ladder rather than salary.

Please submit your CV, qualifications and recent photograph by email to :

Ms. Karen Merrick

General Manager

Kemang Icon by Alila

Jl. Kemang Raya No. 1

Jakarta

Telp : 021-719 7989

email : karen@kemangicon.com

Please note: due to the influx of applicants only relevant applications will be responded to and please continue to view all Alila Hotels & Resort opportunities on our website. www.alilahotels.com.

__._,_.___

Messages in this topic (1) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Job-Vacancy] Dibutuhkan Segera

PT. Dawee Printing Indonesia salah satu perusahaan industri yang berlokasi di Jababeka - Cikarang, saat ini membutuhkan tenaga profesional muda yang akan ditempatkan pada posisi

Purchasing Ass. Manager (PAM)

Kualifikasi :
a.) Pria

b.) Umur 27 - 30 Thn
b.) Pendidikan Min S1

c.) Mengerti Komputer
d.) Familiar bekerja dengan system operasi Ms.Windows
e.) Familiar bekerja dengan system aplikasi Ms.Office (Word, Excel)

f.) Berpengalaman dibidang purchasing

Marketing Staff dan Ass. Manager (MST, MAM,)

Kualifikasi :
a.) Pria

b.) Umur 22 - 30 Thn
b.) Pendidikan D3/S1

c.) Mengerti Komputer
d.) Familiar bekerja dengan system operasi Ms.Windows
e.) Familiar bekerja dengan system aplikasi Ms.Office (Word, Excel)

f.) Berpengalaman dibidang marketing

Cantumkan subject lamaran Anda dan Jabatan, Lamaran di kirim ke alamat email jobit@dawee.co.id, paling lambat 4 minggu.

__._,_.___

Messages in this topic (34) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Job-Vacancy] Training : WORKLOAD ANALYSIS - analisa beban kerja

HRD Forum One Day Workshop
WORKLOAD ANALYSIS

analisa beban kerja
Bonus: Manual Panduan Workforce Planning (MPP)
22 Januari 2009

Investasi Hanya Rp. 1.250.000,-

LATAR BELAKANG

Salah satu titik kritis dan strategis dalam measurement adalah workload analysis atau analisa beban kerja. Dari sinilah kemudian berkembang berbagai teori dan turunannya seperti Full Time Equivalent Employment dan masih banyak lagi. Karena strategisnya, beban kerja mampu mempengaruhi KPI dan strategic iniciative-nya yang pada akhirnya mempengaruhi hasil dari individual/group performance. Hal inilah yang kemudian menjadikan workload masuk kedalam berbagai rumus Human Capital.

HR Planning atau man power planning baik jangka pendek maupun jangka panjang juga tidak akan lepas dari analisis beban kerja. Analisanya cukup sederhana, pembagian beban kerja pada setiap individu/group akan mempengaruhi Man Power Planning sehingga berpengaruh pula dalam recruitment baik internal maupun eksternal dan akhirnya pada corporate planning. Bahkan pada Business Process Re-engineering (BPR), workload analysis cukup mendapat perhatian yang serius karena pada prinsipnya bertujuan untuk membuat proses organisasi lebih efektif dan efisien.
Karena strategisnya workload analysis, HRD Forum menyajikan workshop yang akan membantu peserta dalam menganalis beban kerja secara komprehensif, step by step, mulai dari persiapan sampai penyajian laporannya sehingga layak untuk konsumsi user.

Outline:
09.00 - Selesai
1. Pengantar
2. Prinsip-prinsip dasar workload analysis
3. Fungsi dan kegunaan workload analysis:
    - Beban kerja per individu / Unit kerja
    - Man Power planning
    - Reenginering Business process
    - Efisiensi
4. Pendekatan workload analysis dengan FTE
5. Latihan-latihan menghitung workload analysis
    Mengingat hampir separuh waktu training menggunakan latihan, maka peserta diharapkan membawa alat hitung (kalkulator)

Metode: Kelas interaktif (ceramah dan studi kasus)

NO ACCOUNT
BCA - KCP Ahmad Yani - Bekasi
No. Rek : 739 041 0829 a/n Bahari Antono

LOKASI
HRD Forum Training centre
IS Plaza Building - 9th floor

INFORMATION & PENDAFTARAN
Ms.Rani

08788 1000 100

0815 1049 0007

021-7069 2748

Email: Event@HRD-Forum.com
Website: http://HRD-Forum.com

Form Pendaftaran Workload Analysis - 22 Januari 2009
Name: ……………………
Company: ………………
Address: ………………..
Phone/HP: ……………..
E-mail: …………………..
Date of Transfer: ……..

http://informasitraining.blogspot.com/

Tertarik mengadakan Inhouse Training Program ?
Hubungi kami segera di event@HRD-Forum.com
atau di HOTLINE Kami :

08788 1000 100

0815 1049 0007

021-7069 2748

__._,_.___

Messages in this topic (13) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Job-Vacancy] Make Powerful & Meaningful Psychology Report For Psychologist Only (29 Januari 2009 )

HRD Forum One Day Workshop
Make Powerful & Meaningful Psychology Report
For Psychologist Only
29 Januari 2009 - Invesment Only Rp 1.750.000,-
Dapatkan Software alat test: 16 PF, EPPS, IST, MBTI, PAPI, PAULI, PM 60, RPMA

Salah satu kelemahan dalam melakukan test adalah membuat report yang baik dan benar. Apalagi bila kemudian menggunakan sistem battery atau sekumpulan alat test yang dipakai secara bersama-sama. Hal ini jarang diperhatikan oleh para pelaku assessment. Seringkali ketika ditanya tentang latar belakang teori, metodologi dalam manual alat test, para pelaku assessment terdiam dan tidak bisa menjawabnya, yang mereka berikan adalah jawaban yang bersifat kebiasaan mereka dalam melakukan test. Padahal ini sangat berpengaruh dalam pembuatan reportnya, apalagi bila kemudian menggunakan sistem battery test.

Dalam sistem battery test, banyak prosedur yang harus dipatuhi, karena terkadang teori dan latar belakang antara alat test yang satu dengan yang lainnya berbeda bahkan ada yang bertentangan. Dan bila ini tidak diketahui para pelaku assemen maka sangat berbahaya sekali aplikasinya dilapangan. Kita sudah sering mendengar mallpraktek karena ketidaktahuan tersebut yang mengakibatkan kehancuran kehidupan orang lain, hanya gara-gara membaca hasil report test psikologi.

Dalam workshop HRD Forum ini, peserta akan diajarkan bagaimana membuat report yang baik dan benar sesuai dengan latar belakang teori, metodologi dan manualnya sehingga menjadi sebuah report yang powerfull dan meaningfull.

Apa yang akan anda dapatkan?
Dapatkan Software: 16 PF, EPPS, IST, MBTI, PAPI, PAULI, PM 60, RPMA

Siapa yang wajib hadir?
Semua orang yang memegang ijazah Psikologi.
Kami mensyaratkan kepada anda yang akan mengikuti training ini membawa ijazah Psikologi dan menyerahkan fotokopinya.

Fasilitator
Heru Wiryanto

Jadwal acara
29 Januari 2009
09.00 - 16.00 WIB

1. Using Psychological Test Report Generator Software
    - 16 PF
    - EPPS
    - IST
    - MBTI
    - PAPI
    - PAULI
    - PM 60
    - RPMA
2. Advanced interpretation
3. Developing meaningfull psychology & narrative report
4. Developing competency based psychometric report

INVESTMENT
Rp. 1.750.000,-
Perusahaan yang mengirimkan 2 orang atau lebih @ Rp 1.600.000,-

NO ACCOUNT
BCA - KCP Ahmad Yani - Bekasi
No. Rek : 739 041 0829 a/n Bahari Antono

INFORMATION & PENDAFTARAN
Ms.Rani Kartika

HOT LINE !!

08788-1000-100

021-70692748
0815 1049 0007

Email: Event@HRD-Forum.com
Website: http://HRD-Forum.com
outline lengkap http://hrdforum.wordpress.com

http://informasitraining.blogspot.com/

Form Pendaftaran - Make Powerful & Meaningful Psychology Report
Name: ........................
Company: ..................
Address: ....................
Phone/HP: .................
E-mail: .......................
Date of Transfer: ........

Fasilitator
Heru Wiryanto
Beliau adalah Lulusan Psikologi Universitas Padjadjaran, Ketua Kompartemen Alat Ukur dan Metode Pemeriksaan Psikologi Himpunan Psikologi Indonesia (Pengurus Pusat Himpsi), Member dari American Psycholgist Asociation, British Psychologist Society, beliau juga Assisted the International Personnel Management Assoc Assessment Council, Master Trainer for Graphology and Psychometric Tools. Sekarang beliau sedang menyelesaikan program S3 di Universitas Indonesia.

http://informasitraining.blogspot.com/

Tertarik mengadakan Inhouse Training Program ?
Hubungi kami segera di event@HRD-Forum.com
atau di HOTLINE Kami :
08788-1000-100
021-70692748
0815 1049 0007

__._,_.___

Messages in this topic (6) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Job-Vacancy] Training : Designing KPI & Goal Setting

HRD Forum One Day Workshop

Designing KPI & Goal Setting
Spesial Bonus CD: Software KPI dan Kamus KPI yang berisi contoh KPI yang bisa langsung digunakan
31 Januari 2009, Invetasi Rp. 1.350.000,- Fasilitator : FX.S.Sidharta

Apa fungsi KPI ?

apa itu Key Performance Indicator (KPI) ?

apa manfaat KPI ?

Sudahkah anda mampu membuat KPI ?

Siapa Bilang membuat KPI itu sulit ?

Tahukah anda cara membuat KPI yang baik dan benar ?

Temukan jawabannya dalam worskhop ini !

Salah satu permasalahan krusial dalam pembuatan Performance Management system adalah penyusunan Key Performance Indicator (KPI) serta cara memonitoring hasilnya . KPI bisa dikatakan sebagai jembatan antara Job Description atau Objective dari jabatan dengan Target kinerja. Karenanya KPI merupakan urat nadi dalam siklus rutin pembuatan performance management terutama performance planning, performance appraisal & feedback.

Seseorang akan fokus dalam bekerja bila telah mengetahui dengan jelas KPI-nya. Seseorang akan mengetahui dimana wilayah dia harus bekerja dan menghasilkan output sesuai dengan targetnya. Melalui KPI, target dapat dibuat dan disusun, melalui KPI kinerja akan fokus dan terlihat, Melalui KPI juga komunikasi atasan dengan bawahan berlangsung.
Bila KPI ini dilihat secara makro, maka KPI merupakan alat managemen yang sangat ampuh dalam mengkomunikasikan Visi, Misi dan tujuan organisasi ke semua lini perusahaan.

Outline:
Framework of performance management system
Job Description & Job Result
Designing KRA
Designing KPI
Target / Goal Setting
Latihan-latihan

Spesial Bonus CD
Software KPI dan Kamus KPI yang berisi contoh KPI yang bisa langsung dipakai & dimodifikasi

Fasilitator
FX SOEGENG SIDHARTA
Senior Manager sebuah perusahaan Internasional di Jakarta yang telah mempunyai jam terbang puluhan tahun dengan memegang jabatan HR Manager di beberapa perusahaan di Jawa, Sumatera, Kalimantan, Batam dan lainnya.

Investasi
Rp 1.350.000,-/peserta

NO ACCOUNT
BCA - KCP Ahmad Yani - Bekasi
No. Rek : 739 041 0829 a/n Bahari Antono

Venue
HRD Forum Training Centre atau salah satu hotel di Jakarta

INFORMATION & REGISTRATION
Ms. Rani Kartika

Hotline:

08788-1000-100

021-70692748
0815 1049 0007

Form Pendaftaran KPI
Name: ………… ……… …
Company: ………… ……
Address: ………… ……..
Phone/HP: ………… …..
E-mail: ………… ……… ..
Date of Transfer: ……..

setelah diisi mohon di kirimkan ke email event@HRD-Forum.com

Dimana saya dapat melihat agenda Training HRD Forum ?
www.HRD-Forum.com
http://trainingseminar.wordpress.com/
http://www.Agenda.HRD-Forum.com/
http://seminarhr.wordpress.com/
http://www.Komunitas-HRD.com/
http://hrdforum.wordpress.com/
http://www.Diskusi-HRD.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/

Tertarik mengadakan Inhouse Training Program ?
Hubungi kami segera di event@HRD-Forum.com
atau di HOTLINE Kami :
08788-1000-100
021-70692748
0815 1049 0007

__._,_.___

Messages in this topic (33) Reply (via web post) | Start a new topic

Messages

MARKETPLACE

From kitchen basics to easy recipes - join the Group from Kraft Foods

Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

PUSAT INFO LOWONGAN KERJA

Thursday, January 8, 2009

[Job-Vacancy] Trs: Instructor Computer

[Job-Vacancy] Vacancies at Aveon Bali

[Job-Vacancy] Kemang Icon by Alila

[Job-Vacancy] Dibutuhkan Segera

[Job-Vacancy] Training : WORKLOAD ANALYSIS - analisa beban kerja

[Job-Vacancy] Make Powerful & Meaningful Psychology Report For Psychologist Only (29 Januari 2009 )

[Job-Vacancy] Training : Designing KPI & Goal Setting

Blog Archive

Link

Visitor